Journée Mondiale de l'Autisme

Une mobilisation locale de plus en plus forte pour la Journée Mondiale pour l’Autisme Depuis 2022, les Journées mondiales de sensibilisation à l’Autisme prennent une ampleur croissante sur le territoire chambérien. Les villes de Chambéry, Barberaz et Cognin ont déjà accueilli à tour de rôle ce rendez-vous devenu incontournable pour mieux faire connaître les troubles du spectre de l’autisme. En 2026, Saint Alban-Leysse sera le théâtre de cet événement, porté par la fondation OVE-DIME Alain Paquier et parrainé par la commune. Cet événement est organisé en partenariat avec les pairs-aidants : la PAM 73, le dispositif « Emploi Accompagné », Espoir 73, l’Institut départemental Saint-Louis-du-Mont, Autisme Savoie, la COMM360, la FOL de Savoie, l’APEI ainsi qu’avec la participation du SICSAL, de Thénaïs Bien-Etre, d’entreprises locales et d’associations saint-albanaises : le Comité des Fêtes, Les Sentiers, l’APEL, les Coyotes. Mieux comprendre l’Autisme En France, près d’une personne sur cent est concernée par l’autisme soit environ 700 000 à un million de personnes. L’autisme, ou trouble du spectre de l’autisme (TSA), est un trouble du neurodéveloppement qui apparaît dès les premières années de vie et influence notamment la communication, les interactions sociales et certaines perceptions sensorielles. À travers cette journée, l’objectif est de parler de l’autisme de manière ouverte et accessible, dans une ambiance conviviale. Personnes autistes, familles, professionnels du médico-social, associations et entreprises locales seront présents pour informer, échanger et proposer des activités pédagogiques et ludiques. L’inclusion par l’emploi, thème de l’édition 2026 Chaque édition met l’accent sur un enjeu d’inclusion. Cette année, la thématique choisie est l’accès à l’emploi pour les personnes autistes. Les chiffres restent préoccupants : plus des trois quarts des personnes autistes sont aujourd’hui sans emploi, et certaines associations estiment même ce taux à près de 95 % (source : France Travail). Pour favoriser les rencontres et les échanges, plusieurs entreprises locales seront invitées à participer à une soirée “gala” dédiée à l’emploi, afin de créer des liens entre les employeurs du bassin chambérien et des personnes autistes en recherche d’activité professionnelle. Programme de l’après-midi : Cour de l’école René Cassin – de 14h à 17h Au programme : • stands d’information • espace sensoriel • espaces d’échanges et de rencontres • jeux et animations pour les enfants • atelier bien-être • balade • barbes à papa Buvette et goûters offerts Parole de parent d’enfant autiste : « Parcours de papa atypique Je n’ai rien choisi de ce chemin, mais j’ai choisi de le tenir debout. Je suis devenu papa dans un univers où rien n’est simple, où chaque démarche demande une traduction, où chaque rendez-vous impose un nouveau langage. Très vite, j’ai compris que pour accompagner mon enfant, il faudrait apprendre à vivre entre plusieurs dimensions : la famille, le médico-social, l’école, les institutions, l’emploi… comme si chaque monde avait son propre alphabet. Alors j’ai appris. J’ai observé, écouté, décodé, reformulé. J’ai absorbé des codes, des sigles, des procédures, des pratiques. J’ai avancé dans des environnements où je n’étais pas attendu, parfois pas compris, souvent pas préparé. Et pourtant, Je suis resté égal à moi-même : Un père qui cherche le sens avant le bruit, la dignité avant les apparences, le lien avant les étiquettes. Ce parcours atypique m’a transformé. Il m’a donné une compréhension rare des réalités que vivent les familles concernées par les troubles neurodéveloppementaux, les invisibles, la fatigue administrative, la lutte permanente pour faire reconnaître ce qui ne se voit pas. Il m’a appris à faire le pont entre les professionnels, les institutions et la vie réelle , celle où un parent n’a pas le temps de devenir expert, et pourtant doit l’être pour ne pas sombrer. Aujourd’hui, je poursuis ma route avec une idée simple : donner une forme professionnelle à ce vécu. Ma démarche de Validation des Acquis et de l’Expérience vers le Diplôme d’État d’Ingénierie Sociale n’est pas une reconversion, c’est une continuité. C’est la volonté de transformer l’expérience brute en compétences utiles, transmissibles, structurées. Pour accompagner, pour comprendre, pour faire bouger les lignes à hauteur d’humain. Si je devais résumer mon histoire, je dirais : Je suis un papa atypique qui a dû apprendre mille codes pour rester fidèle au seul qui compte : celui de la dignité. »